「この会社は答えではなく、問いで営まれています」一流のリーダーたちが実践する“人を動かす問いかけ”の極意 【グーグル、ノキア、デル、デュポンに学ぶ】
「尋ねて、聴く」。たったそれだけの行為なのに、時には相手を委縮させてしまったり、反発を招いたりしてしまう。だが、良い質問は部下の潜在的な能力を引き出し、チームの総合力を高め、組織を劇的に改善していく。
世界で活躍するトップリーダーたちは、質問をどう使いこなしているのか。実際の声を紹介しよう。（抜粋はすべて『世界最高の質問術 一流のビジネスリーダー45人が実践する人を動かす「問いかけ」の極意』マイケル・J・マーコード、ボブ・ティード著、黒輪篤嗣訳より）
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